better-wp-security domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /data/sites/web/rolandwegbergcom/www/wp-includes/functions.php on line 6114polylang domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /data/sites/web/rolandwegbergcom/www/wp-includes/functions.php on line 6114
Bij Roland Wegberg begrijpen we dat vrijwel alle bedrijven soms externe oplossingen zoeken voor hun uitdagingen en ondersteuning nodig hebben bij overgangsperiodes. Onze overtuiging is dat de sleutel tot succes ligt in de mensen die de organisatie vormen. Met de juiste kennis, mindset, methodieken en tools kunnen de aanwezige mensen in een organisatie elk probleem aanpakken en elke verandering succesvol leiden. Wij staan klaar om extra externe ondersteuning, kennis en ervaring te bieden, zodat uw bedrijf floreert met de mensen die het kracht geven.
Bij Roland Wegberg ligt onze focus op het bevorderen van duurzame verbeteringen in de efficiëntie en effectiviteit van organisaties. Wij maken hiervoor gebruik van o.a. Lean & Six Sigma principes, die zich richten op het elimineren van verspilling en het optimaliseren van de waardestroom. In nauwe samenwerking met u en uw team, analyseren we de processen grondig en identificeren we mogelijkheden voor verbetering. Vervolgens stellen we een gedegen plan op en zorgen we voor een succesvolle uitvoering van de verbeteringen.
Onze aangeboden methodieken zijn allemaal gericht op het overbrengen van een specifieke manier van denken en handelen naar de medewerkers van een organisatie. Ongeacht welke route we nemen om een organisatie te verbeteren, het zijn uiteindelijk de medewerkers die deze reis moeten maken. Dankzij de juiste training en middelen geven we hen de mogelijkheid om zowel huidige als toekomstige uitdagingen om te zetten in kansen voor de organisatie.
Met de Lean-methode implementeren we een manier van denken in het bedrijf waarbij gestreefd wordt naar het optimaliseren van bedrijfsprocessen. De nadruk ligt hierbij op het elimineren van onnodig werk en het maximaliseren van de waarde voor de klant. We brengen activiteiten in kaart en analyseren of zij uiteindelijk bijdragen aan daadwerkelijke waardecreatie voor de klant. Zo kunnen we bedrijfsprocessen stroomlijnen en goedkoper maken, terwijl de route naar tevreden klanten steeds duidelijker naar voren komt.
De Lean Six Sigma methode combineert het analyseren en stroomlijnen van bedrijfsprocessen ten behoeve van waardecreatie voor de klant (Lean) met de statistische methodiek van Six Sigma. Door gebruik te maken van data en bewezen tools en technieken voor het analyseren van die data, kunnen we processen op een sterk onderbouwde manier stroomlijnen. Zo zorgt Lean Six Sigma voor een hogere kwaliteit, productiviteit en voorspelbaarheid, terwijl de kans op fouten in bedrijfsprocessen geminimaliseerd wordt.
Met lean six sigma werken we volgens beproefde methodieken aan het verminderen van onnodig werk, het stroomlijnen van processen en het verhogen van de geleverde waarde. Zo zetten we medewerkers in hun kracht en geven we hen de middelen het beste uit zichzelf te halen, voor jouw bedrijf.
Met een niet aflatend enthousiasme en een flinke rugzak vol ervaring. En met het trainen en toepassen van lean six sigma en andere methodieken bij een diverse groep topbedrijven, zet ik mijn expertise en inzichten in om medewerkers van bedrijven in hun kracht te zetten.
Het begint bij het bedrijf en vooral bij de mensen die er werken. Door in gesprek te gaan en te observeren leer ik de organisatie kennen, om vervolgens op een passende wijze de juiste methodiek aan te bieden om zowel medewerkers als het bedrijf te helpen groeien en successen te boeken.
